ISO45001 労働安全衛生マネジメントシステムとは
| 製造業、建設業を中心に労働安全衛生の重要性が増しており、会社及び経営者が取り組むべき経営課題にもなっています。
サービス業においても社会的問題にもなった労災の発生やハラスメント問題、外国人労働者を含む雇用・労働環境の変化に対応していかなければなりません。
ISO45001:20018は法令やガイドライン、顧客要求などを包括してマネジメントし、労働安全衛生リスクを管理して下記の目的を実現します。 ・負傷及び疾病を防止する。 ・安全で健康的な職場環境を提供する。 |
| 社内でリスクの「見える化」「意識化」を図り、計画(Plan) - 実行(Do) - 点検(Check) - 改善(Action)のPDCAマネジメントサイクルで管理をおこないます。 ISO45001:2018規格要求事項の項目
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| ☑ 顧客や取引先の信頼性向上。 ☑ 労災や事業のリスク低減。 ☑ 従業員や求人に対する信頼感の向上。 ☑ 生産性の向上。 |
8ヵ月-12ヵ月前後でお客様のご要望に沿ったスケジュールをご提案致します。
*8ヵ月間での認証取得スケジュール例
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ご要望に応じたプランをご提案いたします。 ・OHSAS18001規格とISO45001規格との違い解説 |
ご要望に応じたプランをご提案いたします。 ・品質マニュアル・環境マニュアルとの統合 |











